CCOO reitera ante Función Pública la necesidad de adoptar medidas consensuadas en la AGE ante la evolución de la situación sanitaria

    La ausencia de respuestas de la resolución del 16 de junio de la Secretaría de Estado de Política Territorial y Función Pública -que CCOO rechazó- ante el escenario sanitario requiere una reflexión para ajustar nuestra organización.

    29/08/2020.
    Multitud

    Multitud

    El pasado 6 de agosto, CCOO se dirigió a Función Pública solicitando la convocatoria de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo, de 4 de mayo de 2020 sobre medidas organizativas en el marco del plan para la transición hacia una nueva normalidad, con el fin de obtener información respecto al grado de implantación y actualización de medidas como consecuencia de la evolución de la situación sanitaria.

    La evolución de la pandemia del COVID-19 en estas dos últimas semanas está siendo singular. De los brotes, más o menos controlados, se ha pasado a una situación epidemiológica preocupante con un número de contagios que superan los que se daban cuando se decretaron las medidas de confinamiento en el mes de marzo.

    El escenario no es homogéneo en los diferentes ámbitos geográficos, aunque en todos se ha agravado de una forma excepcional aumentando el número de contagios hasta niveles que se esperaban evitar.

    Volvemos a estar en claves de “doblegar la curva” y manejando criterios para volver al “estado de alarma” en Comunidades Autónomas concretas y no podemos encontrar medida alguna capaz de dar respuesta a esta situación en la resolución del 16 de junio de la Secretaría de Estado de Política Territorial y Función Pública de medidas a adoptar en los centros de trabajo dependientes de la AGE con motivo de la nueva normalidad.

    Ante este panorama en lo que atañe a la expansión del virus y conociendo las diferentes características de nuestros centros de trabajo, así como de nuestra plantilla, entendemos que se hace necesario y urgente realizar la reflexión oportuna y el ajuste en lo que a la organización de nuestras unidades se refiere que permita la colaboración desde esta administración para frenar la intensificación de la pandemia.

    Desde CCOO hacemos este planteamiento sin alarmismos y con responsabilidad, conscientes del reto que sigue teniendo por delante la Administración del Estado desde el punto de vista de gestión y de respuesta a las necesidades de la población de este país. Pero también sin obviar los elementos esenciales en materia de prevención y de salud pública.

    Es indudable la carencia de recursos humanos que se soporta en esta Administración y la necesidad de contar, en muchos de los ámbitos, con herramientas de gestión más adecuadas, dos parcelas en las que debiera estar construyéndose las soluciones necesarias. Pero siendo lo anterior imprescindible, también es cierto que hay instrumentos, canales de comunicación, formas de organización a las que, creemos, no se les está prestando la atención debida desde la dirección de la Administración General del Estado y que debieran estar colocadas, en un momento como el actual, en el centro de interés.

    Por ello, en una nueva carta a la Directora General de Función Pública, hemos reiteramos la necesidad de la convocatoria de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo, de 4 de mayo de 2020 sobre medidas organizativas en el marco del plan para la transición hacia una nueva normalidad y, al mismo tiempo, solicitado una reunión, que consideramos urgente, en la que poder tratar los aspectos que CCOO está planteando.

    Esta web utiliza cookies propias y de terceros para optimizar su navegación. Si continúa navegando está dando su consentimiento para su aceptación y nuestra politica de cookies, haga click aqui para más información y ver cómo desactivarlas.