FSC-CCOO | 26 septiembre 2020.
El sindicato ha pedido al Ministerio que inste a las administraciones estatales y autonómicas a iniciar las negociaciones pertinentes en sus respectivos ámbitos.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO ha colaborado y el próximo 20 de octubre tendrá lugar la conferencia final.
El sindicato exige la inmediata negociación de la Oferta de Empleo Público correspondiente a 2020 y reclama al Gobierno celeridad a la hora de desarrollar las convocatorias, que se demoran más de dos años desde la firma del acuerdo a la toma de posesión, con un grave riesgo de colapso de los servicios públicos.
Correos modifica las bases del primer desarrollo de la convocatoria del proceso de consolidación de empleo de 3.421 plazas, perteneciente a 2019, incluyendo para el ingreso en puestos operativos un auténtico maratón lingüístico que contiene inglés, árabe y las lenguas cooficiales de todas las CCAA.
"Las mujeres pertenecen a todos los lugares donde se toman decisiones. No debería ser que las mujeres sean la excepción". Ruth Bader Ginsburg
Participamos por videoconferencia en la reunión del Comité de la Confederación Europea de Policías, en el que están presentes 31 sindicatos europeos que representan a casi 200.000 agentes.
Nuestro secretario federal de Medio Ambiente y Movimientos Sociales, Francis Cabezos, recuerda la importancia del empleo, la labor de las trabajadoras y trabajadores que participan en la prevención y extinción del fuego y reitera una máxima que no debemos perder de vista: "los incendios se apagan del 1 de enero al 31 de diciembre" o lo que es lo mismo, la prevención es vital.
El acuerdo se ratificará el próximo lunes en la Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas.
El Área Pública subraya los elementos esenciales que el texto debe recoger y que son fundamentales para CCOO en la negociación y el posible acuerdo.
Nuestro responsable de Estudios y Cultura, Xavier Navarro, analiza la última obra publicada por el director adjunto del diario catalán 'La Vanguardia', Enric Juliana.
El sindicato denuncia que la Dirección General de la Policía no comunica a las autoridades sanitarias competentes los casos positivos confirmados entre su personal.
Han resuelto que deben actualizarse sus salarios tras 10 años sin hacerlo, algo que CCOO denunció en 2018 por ser una discriminación y una falta de respeto hacia los derechos más básicos de las empleadas y empleados públicos en el Exterior.
Después de aproximadamente 8 meses hemos vuelto a tener una reunión de la Comisión Negociadora del Plan de Igualdad de Amazon.
Desde la Secretaría de Salud Laboral hemos elaborado un documento que nos sirva para ordenar la información referente a los tipos de test que se realizan con objeto de la crisis sanitaria del COVID, así como una serie de criterios que se deben seguir en cuanto a los procedimientos de actuación y al manejo de contactos con COVID-19 en el ámbito laboral.
Con motivo de la Semana Europea de la Movilidad (SEM) 2020, que se celebrará del 16 al 22 de septiembre con el lema "Por una movilidad sin emisiones", CCOO ha elaborado una Declaración que reclama a las Administraciones medidas para consolidar el transporte público, y la gestión pública del mismo, como elemento central de una movilidad más respetuosa con el medio ambiente y sostenible económicamente, a fin de conseguir los objetivos de neutralidad climática en 2050. Para explicar sus propuestas, CCOO ha solicitado una reunión al ministro de Transporte, Movilidad y Agenda Urbana.
Pedimos al Ejecutivo, a los partidos políticos y a la Federación Española de Municipios y Provincias que negocien urgentemente una nueva regulación para permitir el uso de los fondos ahorrados por las administraciones locales.
Desde Comisiones Obreras, aun considerando que esta propuesta pudiera tener un sentido en las nuevas circunstancias de entrada de nuevos operadores o el avance hacia un trato más singular de los viajeros, valoramos absolutamente inconveniente este cambio de modelo dada la situación de incertidumbre sanitaria, social y económica derivada de la crisis de la covid-19, puesto que supone desarrollar el servicio en un escenario desconocido y con unas previsiones inciertas.
El sindicato mantiene la campaña que inició en junio y anuncia nuevas concentraciones en Granada, Sevilla, Cádiz y Málaga, como continuación de las protestas que pusieron en marcha con tres convocatorias llevadas a cabo en Madrid y que se extenderán al resto de provincias durante las próximas semanas, ante los flagrantes incumplimientos.
Como todo el mundo sabe después de agosto llega septiembre y la vuelta al cole. Pero este año este regreso a las aulas está siendo un trauma.
El sindicato exige a la ministra de Política Territorial y Función Pública un mínimo de respeto institucional y rechaza el modelo de diálogo social que pretende recuperar de tiempos pasados: primero informar a través de los medios de comunicación de lo que pretende hacer y, posteriormente, como hechos consumados, trasladarlo a las mesas de negociación.
CCOO y UGT, sindicatos mayoritarios con cerca del 70% de la representación sindical de la empresa, han denunciado que la curva de contagios de Correos se ha disparado en el periodo estival y en tan solo cuatro semanas la empresa acumula tantos casos de contagio como en los cinco meses anteriores de duración de la pandemia.
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Estamos hartas de seguir siendo las despedidas, las discriminadas, las obligadas cuidadoras, las excluidas de la carrera profesional. Este Gobierno no solo tiene que crear las leyes, tiene que hacer que se cumplan e implantar nuevas para evitar los obstáculos. Pero no como antes, ahora desde la perspectiva de género.
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Las medidas entregadas al ministro están orientadas a la cohesión social y territorial y a la protección de los derechos y deberes de la ciudadanía.
Es falso que la ministra de Política Territorial y Función Pública haya convocado a los sindicatos para la regulación del teletrabajo en la función pública.
En Radio 5, de RNE, la secretaria de Políticas Públicas de FSC-CCOO ha exigido que el Gobierno convoque "cuanto antes" la mesa para negociar este y otros asuntos en el ámbito de la función pública, como se comprometió a hacer en julio.
La Representación Legal de los Trabajadores (RLT) considera que la empresa ha actuado desde la mala fe negociadora presentando un proceso de extinción colectiva de contratos para ahorrarse las indemnizaciones por despido improcedente de diez profesionales, uno de ellos, delegado de personal.
La ausencia de respuestas de la resolución del 16 de junio de la Secretaría de Estado de Política Territorial y Función Pública -que CCOO rechazó- ante el escenario sanitario requiere una reflexión para ajustar nuestra organización.
