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El mes de marzo ha sido bueno para el mercado laboral, a pesar de la guerra de Irán. Se obtiene un récord histórico al llegar a los 22 millones de personas afiliadas en términos desestacionalizados; y el paro se ha reducido en 23.000 personas.
El pasado mes de enero, la Comisión Europea pidió a las autoridades españolas que, en un plazo de dos meses, presenten las observaciones que estimen oportunas al requerimiento de bandera nacional que se exige a los remolcadores de puerto que operan en los servicios portuarios. CCOO y UGT se movilizarán en aquellos puertos que pretendan permitir la prestación de servicios de remolque y amarre portuario con embarcaciones abanderadas en otros Estados.
El sindicato denuncia que entre 2013 y 2025 han fallecido 1.839 conductores y conductoras profesionales en el ejercicio de su actividad.
FSC-CCOO ha iniciado una serie de actuaciones para coordinar a sus delegadas y delegados respecto a la reducción de jornada.
Artículo 7
Entrevista a Pepa Páez, secretaria general del Sector Ferroviario de FSC-CCOO.
CCOO denuncia un déficit de personal cercano al 30% que está deteriorando las condiciones laborales y afectando a la operativa diaria del control aéreo.
Lo más destacado
El personal de Glovo también se concentrará el próximo 15 de abril a las 18:30h. frente la sede central de la compañía en Madrid.
La movilización, convocada por CCOO entre otras organizaciones desde el 30 de marzo, comenzó con un amplio seguimiento y un fuerte impacto en la operativa, con la mayoría de vuelos afectados por retrasos y miles de maletas sin gestionar, a pesar de unos servicios mínimos que la plantilla considera "abusivos".
Hoy más que nunca, la sociedad necesita posibilismo para atender el presente y mirar al futuro. CCOO es quien puede y debe atender esas necesidades, quien puede construir poder colectivo para crear, entre todas y todos, respuestas colectivas.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO convoca la undécima edición del concurso de Relatos cortos la Salud en el Trabajo, dotado de un obsequio para el relato ganador valorado en 300 euros.
Nuevos cursos de Formación para delegadas y delegados
FSC–CCOO pide a los bomberos y bomberas que presenten alegaciones a esta ley por medio del enlace que se indica. El plazo para presentarlas finaliza el 8 de abril.
¿Trabajas en instalaciones deportivas? FSC-CCOO ha elaborado un folleto informativo y dos vídeos sobre prevención de riesgos laborales para este colectivo.
Según CCOO, si la planta judicial se amplía un 8,5% en un año, lo cual consideran necesario, deberían crearse un mínimo de 4.250 plazas del resto de cuerpos funcionariales para que el sistema realmente mejore.
A través de este dictamen se insta a la Comisión Europea a establecer la obligatoriedad de implementarlo en todas las flotas de larga distancia. Esto supone un gran avance en la protección de las mujeres en un sector en el que su presencia va en aumento.
El sindicato insta a avanzar hacia un modelo de empleo estable y de calidad mediante una oferta suficiente de empleo público, la reducción de la temporalidad y la progresiva conversión de contratos parciales en jornadas completas.
Impulsar el diálogo social entre los sindicatos y la FEMP permite encontrar soluciones ante los retos de las administraciones locales como el envejecimiento, la digitalización o la falta de plantilla.
Ambos sindicatos recuerdan que, si bien está cerca la jubilación parcial del personal laboral, está pendiente su implantación para el personal funcionario y estatutario.
El 8 de marzo es el día en que las mujeres de todo el mundo juntamos nuestras voces para felicitarnos por los logros conseguidos y reivindicar con energía que los derechos de las mujeres no tienen fronteras y no son negociables.
Noelia Medina: “Exigimos al Ministerio de Justicia que resuelva todos los procesos selectivos y que las personas opositoras que han aprobado puedan tomar posesión de sus plazas”. CCOO también demanda la adopción de medidas que impidan que estos retrasos vuelvan a repetirse para no dañar aún más la prestación del servicio público de Justicia.
El sindicato cree que los despidos masivos que está ejecutando la empresa son "la enésima estrategia que Glovo está siguiendo para desprenderse de su responsabilidad. Están queriendo imputar a la plantilla su nefasta gestión empresarial, que provoca una pérdida de cuota de mercado, y tratan de buscar un modelo de utilización de trabajadores y trabajadoras de usar y tirar en función del volumen de pedidos".
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO celebró el 24 de marzo la jornada "El poder de las mujeres de FSC-CCOO", un espacio de encuentro, reflexión y visibilización del papel fundamental de las mujeres en el ámbito sindical y en los distintos sectores que integran la federación.
La Secretaría de Mujeres de FSC-CCOO ha organizado una jornada en Santiago de Compostela el próximo 24 de marzo, en la que quiere visibilizar el liderazgo de las mujeres sindicalistas en los sectores del ámbito de la Federación, compartir experiencias sindicales y fortalecer redes entre las delegadas.
Convocados por CCOO y UGT, este colectivo no descarta la convocatoria de huelga si no avanzan sustancialmente sus reivindicaciones sobre la aplicación de coeficientes reductores para la jubilación anticipada. Esta medida, que afecta a unas 400.000 personas, podría reducir la alta siniestralidad en esta profesión, evitando también el riesgo de todas las personas que circulan por las carreteras.
La medida beneficiará a más de 246.000 empleadas y empleados públicos, y se implantará de manera progresiva tras la publicación de la resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública a mediados de abril. Suscribirá, además, otro acuerdo para facilitar el acceso al empleo público para personas con discapacidad.
El sindicato pide que haya plantilla y medios suficientes, formación y las compensaciones económicas necesarias para la implementación del proceso con garantías.
El encuentro se enmarca dentro de la estrategia de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO para impulsar mejoras estructurales en el conjunto del sistema de seguridad pública.
La sentencia al recurso interpuesto por FSC-CCOO reconoce que la Mancomunidad de los Canales del Taibilla, dependiente del Ministerio para la Transición Ecológica, incumplió con las previsiones del convenio colectivo sobre la duración máxima de la jornada al ampliar la misma de 1.642 horas a 1.680 horas al personal a turnos en la elaboración del calendario anual.
Vídeos
Te contamos en menos de un minuto las medidas preventivas que tu empresa puede tomar para evitar el riesgo de sufrir un golpe de calor, accidente o enfermedad por exposición a altas temperaturas.
CCOO exige que se cumpla lo pactado para acabar con el abuso de la temporalidad y el fraude en la contratación, como exige la Unión Europea.
El secretario general de la sección sindical de FSC-CCOO en Ares Capital (empresa de VTC que da servicio a UBER), Juan Fernández de Arriba, que ha sufrido en primera persona la represión sindical, ha denunciado este martes estas medidas ante decenas de trabajadores y trabajadoras que se han concentrado ante la sede de la compañía.
CCOO y UGT han convocado la concentración, a la que se han sumado otras organizaciones. En la primera de las jornadas de huelga convocadas, el secretario general del Sector de Carretera y Logística de FSC-CCOO, Francisco Vegas, ha calificado esta medida como "imprescindible para la salud de las personas trabajadoras y la seguridad vial de toda la ciudadanía".
El 28 de abril, Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, desde las secretarías federales de Salud Laboral y Juventud de FSC-CCOO, lanzamos un vídeo para subrayar que ciertos problemas de salud mental de la gente joven no se curan solo con terapia, sino además con mejores condiciones laborales y de acceso al empleo.
El seguro de protección de nómina de Atlantis incluye cobertura por sanción temporal de empleo y sueldo por actos involuntarios del asegurado en el ejercicio de la actividad laboral o funcionarial dentro de su horario o jornada de trabajo, así como defensa penal, reclamación por daños corporales y asesoramiento jurídico laboral.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO (FSC-CCOO) está presente en esta red social, donde te contamos nuestra actualidad sindical... de otra manera. Empezamos con una serie de vídeos sobre precariedad y juventud con el lema "Otro lunes siendo precario/a". ¡Síguenos!
Opinión
Mientras se mantiene a las y los conductores de vehículos pesados la tarifa más alta de cotización a la Seguridad Social por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, porque en teoría están expuestos a mayores riesgos de accidente, se bloquea año tras año y ley tras ley, la posibilidad de adelantar la edad de jubilación de los conductores/as profesionales.
"El fútbol es, como la mayoría de los deportes de élite, el bastión del machismo y ya en su base se fomentan esos valores que tradicionalmente son otorgados al macho de la especie: fuerza, valor, competitividad, camaradería, honor…"
El caso Ferrovial es una muestra más de la "(Des)Unión Europea" que el sector del Mar de FSC-CCOO lleva décadas denunciando.
Reflexionamos sobre la protección de la seguridad y la salud en el trabajo al hilo de los resultados de las microencuestas sobre estos asuntos que lanzamos en redes sociales durante el segundo semestre del pasado año.
El conflicto por el traslado de 800 personas del centro de Martorelles a Zaragoza esconde en realidad un ERE encubierto en el que la empresa quiere ahorrarse indemnizaciones.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO (FSC-CCOO) ha puesto en marcha esta nueva herramienta en la aplicación de mensajería, donde te contamos nuestra actualidad sindical.
